Vous souhaitez contribuer au bon déroulement de l’activité de l’entreprise ?

Rejoignez notre service Maintenance, de la direction Etablissement, posté dans un atelier de production (panneaux plans ou usinage).

Votre mission se décline de la manière suivante :

• Assurer des dépannages dans un environnement fortement automatisé faisant essentiellement appel à l'électromécanique, l’automatisme et l’informatique industrielle.
• Intégrer les notions Coût/Qualité/Sécurité/Délais dans votre travail au quotidien,
• Prendre en charge des dossiers d’amélioration, de correctif et de fiabilisation des installations ainsi que des audits techniques d’intervention,
• Etre garant de la tenue des objectifs de disponibilité des machines,

• En dehors de la présence des équipes de jour, vous êtes l’interlocuteur de nos partenaires sous-traitants.

Au quotidien, vous intégrez pleinement les consignes HSE.

Vous souhaitez être indispensable à la vie du site, intégrer une équipe de femmes et hommes passionné(e)s, Postulez !

Votre capacité d'observation, votre esprit d'analyse et votre curiosité technique vous permettent de rechercher et de mettre en œuvre des solutions perspicaces et efficaces.

De formation BAC+2/3 en électromécanique ou équivalent, vous êtes organisé et vous aimez travailler de manière autonome.

Vous êtes idéalement à l'aise sur la lecture des schémas électriques, hydrauliques, pneumatiques, grafcet et analyse fonctionnelle. 

Vous êtes motivé pour évoluer dans un secteur industriel tourné vers la maintenance 4.0 (maintenance prédictive, tablette, lunette connectée … ) qui vit au quotidien le LEAN Production.

Vous êtes ou vous serez habilité : B2/BR/BC/HC.
Vous connaissez les automates Schneider, Siemens….
Vous savez utiliser les outils informatiques type Pack Office, SAP.

La connaissance des procédés de soudure et de découpe (plasma, laser, soudure sous flux…) est un plus.

Travail posté en quarts VSD (Vendredi 13h30-21h04 / Samedi 7h20-18h53 / Dimanche 6h45-17h38.

En venant chez nous, c’est aussi :

·       Avoir de belles opportunités de carrière et une multitude de trajectoires professionnelles,

·       Disposer de nombreux avantages comme par exemple : RTT,  prévoyance/ mutuelle familiale (prise en charge à 60% par l’employeur), restaurant d’entreprise avec participation de l’employeur, CSE : chèques vacances, loisirs, voyages, associations sportives, médiathèque gratuite…

·       La possibilité de bénéficier jusqu’à 6 jours de télétravail par mois

·      Une rémunération sur 13 mois

·       Accord intéressement et participation

·       Négociation annuelle obligatoire chaque année

·       Excellente situation géographique : proximité de l’océan, gare SNCF et lignes de bus à proximité

·       Intégrer une entreprise attachée à la diversité, notamment à travers notre démarche les Elles de l’Atlantique qui promeut la mixité au sein de l’entreprise.

Parce que la mer est notre avenir et bientôt le vôtre !

 Retrouvez notre process de recrutement sur www.chantiers-atlantique.com